《劳动法学》主要内容：劳动法的历史、劳动法概述、劳动法律关系、劳动合同、集体协商与集体合同、用人单位劳动规章制度、工会和职工民主管理、工作时间和休息休假、工资、劳动安全与卫生、劳动就业、职业培训、社会保险、劳劳动争议处理、劳动监察制度等。