《员工管理实务(第2版)》内容简介：员工管理的内容有很多方面。《员工管理实务(第2版)》从员工的合同管理、晋升、离职、员工福利、申诉及劳动争议、健康、满意度等员工管理最重要的方面展开，全面探讨了员工管理的流程，以案例的形式说明最容易出现的问题，分析应对之策。同时，书中介绍了许多员工管理的知识、技巧、法律依据。全书内容紧紧围绕流程、案例展开，对于人力资源管理者非常实用。

首都经济贸易大学劳动经济学博士，现任教于北方工业大学，副教授。北京市行为科学学会理事，长期从事企业组织与人力资源管理的研究、咨询和培训工作。代表性著作：《董事行为机制研究——基于行为的董事会绩效研究》(个人专著，2008年)、《经济学是个什么玩意》(两人合著，2011年)。